Pflegefachkraft Pädiatrie – Neurologie und Epileptologie (m/w/d)
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Auf der Station K2 – Nephrologie & Hepatologie begleiten Sie Kinder und Jugendliche mit Erkrankungen der Nieren, ableitenden Harnwege, Leber und des Magen-Darm-Trakts in einem spezialisierten, interdisziplinären Umfeld am Universitätsklinikum Heidelberg. Ihre pflegerische Arbeit ist geprägt von fundierter fachlicher Expertise, moderner Medizin und enger Teamarbeit.
Job-ID: V000016181
Einsatzgebiet: Pflegedienst Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
Einsatzort: Heidelberg
Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Tätigkeitsbereich: Pädiatrische Pflege (Kinderkrankenpflege)
Anstellungsart: Voll-/ Teilzeit (bis zu 38,5 Wochenstunden)
Veröffentlicht: 09.09.2026
Befristung: Unbefristet
Vertrag: TV UK
Einblick in Ihre Aufgaben
Sie betreuen Patient*innen mit akutem oder chronischem Nierenversagen, nephrotischen Syndromen, nach Nierentransplantationen sowie mit Leber- und gastroenterologischen Erkrankungen. Dabei gestalten Sie den gesamten Behandlungsprozess – von der Diagnostik über Dialyse- und Transplantationsverfahren bis zur Anleitung von Familien im Umgang mit chronischen Therapien. Moderne Überwachungs- und Therapieansätze unterstützen Sie dabei, Ihre pflegerische Expertise aktiv einzubringen.
Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team aus Pflegefachkräften, Ärzt*innen und Therapiefachkräften. Wertschätzende Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Verantwortung schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem fachlich exzellente und menschlich orientierte Pflege gelebt wird.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachkraft Pädiatrie oder vergleichbare pflegerische Qualifikation
- Interesse an der Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit neurologischen Erkrankungen sowie komplexen Krankheitsbildern und Therapiekonzepten
- Freude daran, Familien in herausfordernden Lebenssituationen professionell und empathisch zu begleiten
- Motivation, pflegerische Prozesse aktiv mitzugestalten und die Weiterentwicklung der Station zu unterstützen
- Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich weiterzubilden und neues Wissen in den Pflegealltag zu integrieren
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Umgang mit Patient*innen, Angehörigen und Kolleg*innen runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Tarifvertragliche Vergütung nach TV UK PUK 7 und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Gezielte und systematische Einarbeitung, damit Sie von Anfang an gut bei uns ankommen
- Exzellente Fach- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Akademie für Gesundheitsberufe
- Certified Nursing Education (CNE): multimediale Online-Fortbildungen – flexibel und direkt in Ihren Arbeitsalltag integrierbar
- Innovative Ausstattung und Arbeiten in hochmodernen Kliniken
- Interdisziplinäres Teamwork in einem Umfeld, das von Freundlichkeit, Kompetenz und Kollegialität geprägt ist
- Nachhaltig und flexibel unterwegs: mit dem Deutschlandticket als Jobticket und dem JobRad
- Beruf und Familie im Einklang: mit Angeboten wie Ferienbetreuung und Backup-Betreuung
Kontakt & Bewerbung
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Alexander Weber via Telefon oder E-Mail zur Verfügung.
Jetzt in der Kinderneurologie durchstarten!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt online!
Pflegedienst Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
Alexander Weber - Bereichsleitung
Im Neuenheimer Feld 430
69120 Heidelberg
06221 56-4440
[email protected]
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.