Klinikmanager – Neurochirurgie (m/w/d)
Arbeitsort: Campus Großhadern
Arbeitszeit: Vollzeit
Einrichtung: Neurochirurgische Klinik und Poliklinik
Bereich: Direktion Neurochirurgie
Einstiegsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 30.11.2026
Referenz-Nr.: 2026-K-0423
Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Ihr Aufgabenbereich
Klinikmanagement und operative Steuerung:
- Unterstützung und Entlastung der Klinikdirektion bei organisatorischen, administrativen und strategischen Aufgaben
- Koordination und Optimierung klinischer Abläufe, insbesondere im OP-Management, in der stationären Versorgung und in der Ambulanz
- Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz, Verbesserung der Versorgungsqualität und Optimierung der Ressourcennutzung
- Eigenständige Steuerung und Begleitung klinikinterner Organisations- und Veränderungsprojekte
Wirtschaftliches Management und Controlling:
- Mitwirkung an der wirtschaftlichen Steuerung der Klinik sowie an der Budget- und Ressourcenplanung
- Analyse und Aufbereitung relevanter Leistungs- und Wirtschaftlichkeitskennzahlen
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung geeigneter Maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Controlling, der Personalabteilung und weiteren administrativen Einrichtungen des Klinikums
- Mitwirkung an der Vorbereitung der Privatabrechnung
Personal- und Organisationsmanagement:
- Unterstützung der Klinikleitung bei der Personalplanung, dem Stellenmanagement und Personalentwicklungsprozessen
- Koordination administrativer Personalangelegenheiten in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen
- Weiterentwicklung interner Kommunikations- und Organisationsstrukturen
- Vorbereitung, Koordination und Nachverfolgung von Entscheidungen und Maßnahmen der Klinikleitung
Strategische Projekte und Digitalisierung:
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung und Positionierung der Klinik
- Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten
- Begleitung interdisziplinärer und klinikübergreifender Kooperationen
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analysen und Präsentationen für die Klinikdirektion
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie oder einem vergleichbaren Studiengang
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Berufsgruppen und Hierarchieebenen
- Freude an der eigenverantwortlichen Gestaltung und Weiterentwicklung organisatorischer Strukturen
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Kenntnisse klinischer Informations- und Controllingsysteme von Vorteil
Unser Angebot
- Sie übernehmen eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einer der führenden neurochirurgischen Universitätskliniken Deutschlands
- Sie arbeiten eng und unmittelbar mit der Klinikdirektion zusammen und sind aktiv in organisatorische und strategische Entscheidungsprozesse eingebunden
- Sie profitieren von einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Sie haben die Möglichkeit, die Weiterentwicklung einer universitären Spitzenklinik aktiv mitzugestalten
- Sie erwartet ein dynamisches, interprofessionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Abstimmungswegen innerhalb der Klinik
- Sie profitieren von persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten sowie den Fortbildungsangeboten des LMU Klinikums
- Sie erwartet ein attraktiver Arbeitsplatz am Campus Großhadern
- Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) einschließlich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen
Angebote und Leistungen des Arbeitgebers
- Fort- und Weiterbildungen
- Jobticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen
- Kinderbetreuungsangebote
- Personalwohnraum (soweit verfügbar)
- Mobile Arbeit (bei Eignung)
Kontakt
Frau Ruzek, Katharina
089 4400 78147
Bewerbungshinweise
Bitte verwenden Sie das Online-Formular für Ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten können, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden.
Für postalische Bewerbungen gilt auch der Datenverwendungshinweis!