LMU Klinikum München

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Bayern · Institut für Laboratoriumsmedizin
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Besoldung TV-L Arbeitszeit Vollzeit

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Arbeitsort: Campus Großhadern
Arbeitszeit: Vollzeit
Einrichtung: Institut für Laboratoriumsmedizin
Bereich: Labor-EDV
Einstiegsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: Nächstmöglich
Referenz-Nr.: 2026-K-0420

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Ihr Aufgabenbereich

Das Institut für Laboratoriumsmedizin erbringt mit seinen rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den überwiegenden Teil der im LMU Klinikum benötigten labordiagnostischen Leistungen und ist zudem für Forschung und Lehre im Fachgebiet verantwortlich. Für die damit verbundenen vielfältigen und komplexen IT-Aufgaben verfügt das Institut über eine eigene Serverinfrastruktur sowie ein selbstentwickeltes Laborinformations- und Managementsystem (LIMS). Sie verstärken unser zehnköpfiges IT-Team und arbeiten darüber hinaus eng mit Ärzten, Wissenschaftlern und den in der Laboranalytik tätigen technischen Mitarbeitern zusammen und übernehmen eine verantwortungsvolle Rolle bei der Konzeption, dem Betrieb und der kontinuierlichen Weiterentwicklung einer komplexen und geschäftskritischen IT-Infrastruktur.

Dabei erwarten Sie unter anderem folgende anspruchsvolle Aufgaben:

  • Konzeption, Betrieb und Optimierung hochverfügbarer Datenbank- und Backup-Infrastrukturen
  • Administration und Weiterentwicklung heterogener Windows- und Linux-Systemlandschaften
  • Betrieb und Optimierung virtualisierter Infrastrukturen im Hinblick auf Performance, Verfügbarkeit und Ressourceneffizienz
  • Sicherstellung von Datensicherheit, Verfügbarkeit und Wiederherstellbarkeit durch Backup-, Recovery- und Monitoring-Konzepte
  • Standardisierung und Optimierung von Betriebs-, CI/CD- und Entwicklungsprozessen
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen zu Systemarchitekturen und Betriebsprozessen
  • Analyse und Behebung komplexer Störungen in Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Medizininformatik oder Informatik, abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte praktische Erfahrung in der Administration von Windows- und Linux-Systemen (SLES/Ubuntu)
  • Solide Erfahrung im Bereich Virtualisierung (VMware/Proxmox)
  • Sicherer Umgang mit gängigen Backup-Lösungen (Veeam)
  • Gute Kenntnisse in der Administration und Optimierung von Datenbanken (MariaDB, MongoDB) sowie im Umgang mit MaxScale und GitLab-CI/CD-Pipelines
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1 oder höher) sowie Englischkenntnisse (Niveau B2 oder höher)
  • Analytische Fähigkeiten und Kreativität
  • Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • Interesse an der Einarbeitung in neue Technologien und Aufgabenbereiche
  • Offenes Mindset und Hands-on-Mentalität
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Sie erwarten spannende und abwechslungsreiche Herausforderungen im Umfeld der medizinischen Labor-IT an einer der führenden Universitätskliniken in Deutschland und Europa.
  • Sie übernehmen ein anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten Team.
  • Sie erhalten eine individuelle und fundierte Einarbeitung.
  • Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem Sie sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln können.
  • Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen.
  • Sie haben Zugang zu internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Sie profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Sie können ebenso das MVV-Jobticket und JobRad nutzen.
  • Sie profitieren von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
  • Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) einschließlich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Stellennummer sowie des Ausschreibungsmediums zeitnah ein.

Angebote und Leistungen des Arbeitgebers

  • Fort- und Weiterbildungen
  • Jobticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigungen
  • Kinderbetreuungsangebote
  • Personalwohnraum (soweit verfügbar)
  • Mobile Arbeit (bei Eignung)

Kontakt und Bewerbungshinweise

Frau Köppel, Anne
089 4400 73211

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten können, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden.

Für postalische Bewerbungen gilt auch der Datenverwendungshinweis!

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