WHU

Professor für Digitale Systeme, KI und Wirtschaft (w/m/d)

Nordrhein-Westfalen

Arbeitszeit Vollzeit Befristung nicht angegeben

Professor für Digitale Systeme, KI und Wirtschaft* (m/w/d)

Beginn: ab 01.05.2027 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Standorte: WHU Campus Düsseldorf
Vorheriger Abschluss: Promotion oder ähnliche akademische Qualifikation

An der WHU forschen und lehren mehr als 50 Fakultätsmitglieder in den Bereichen Management, Finanz- und Rechnungswesen, Wirtschaftslehre, Entrepreneurship und Innovation, Marketing und Vertrieb sowie Supply Chain Management. Die hohe Forschungskompetenz der WHU ist das Ergebnis einer Besinnung auf drei wesentliche Forschungsgrundsätze: Qualität, Internationalität und Anwendungsbezug für Lehre und Praxis. Fakultätsmitglieder der WHU veröffentlichen regelmäßig ihre Forschungsergebnisse in den renommiertesten Fachzeitschriften.

Mit WHU One denken wir Managementausbildung im Zeitalter der künstlichen Intelligenz neu. Wir schaffen ein Ökosystem für Transformation, in dem Führung, KI und Zukunftstechnologien zusammenwirken. Ein neuer Campus im Düsseldorfer Medienhafen soll dafür bis 2034 Forschung, Lehre und Praxis an einem Ort zusammenbringen.

Die Professur soll Forschung und Lehre sowie Zusammenarbeit mit Unternehmen an der Schnittstelle von digitalen Technologien, KI und Wirtschaft an der WHU stärken. *Die genaue Bezeichnung der Professur und ihre Zuordnung zu einer der sechs Faculty Groups richten sich nach dem Profil der ausgewählten Person.

Ihre Aufgaben

Wir suchen eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit, die erforscht, wie digitale Technologien und künstliche Intelligenz Unternehmen und Management verändern. Sie verbindet ein tiefes Verständnis technologischer Möglichkeiten mit methodisch fundierter Forschung zu deren Folgen für Wirtschaft, Organisationen und Management. Von besonderem Interesse sind Forschungsarbeiten, die untersuchen, wie intelligente digitale Systeme funktionieren, welche Möglichkeiten sie eröffnen und wie sie Entscheidungsprozesse, betriebliche Abläufe und Geschäftsmodelle verändern. Mögliche Forschungsthemen sind KI-gestützte Entscheidungssysteme, intelligente Automatisierung, digitale Plattformen und Geschäftsmodelle, Kundeninteraktionen sowie die Auswirkungen dieser Entwicklungen auf Unternehmen und Märkte. Wir legen Wert auf die Fähigkeit, innovative digitale oder KI-gestützte Systeme und Anwendungen zu konzipieren und zu entwickeln. Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber soll technologische Expertise in die Lehre einbringen und den Austausch sowohl mit Akteuren aus dem Technologiebereich als auch mit Führungskräften aus der Unternehmenspraxis pflegen.

Ihr Profil

Promotion oder gleichwertige wissenschaftliche Qualifikation in einem einschlägigen Fachgebiet, insbesondere aus den technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Disziplinen.
Hervorragende Forschungsleistungen, nachgewiesen durch Publikationen in führenden wissenschaftlichen Fachzeitschriften.
Fundiertes Verständnis digitaler Technologien und künstlicher Intelligenz, einschließlich ihrer grundlegenden Funktionsweisen, Möglichkeiten und Grenzen.
Exzellente englischsprachige Lehre sowie Engagement für innovative Lehrkonzepte in Bachelor-, Master-, MBA- und Executive-Education-Programmen.
Fähigkeit zum Austausch mit Führungskräften und Experten aus Technologie und Management sowie technologieorientierten Gründerinnen und Gründern.
Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein kollegialer Arbeitsstil sowie die Bereitschaft, die WHU und ihre akademische Gemeinschaft aktiv mitzugestalten.

Unser Angebot

Die WHU bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus einem großzügigem Forschungsbudget und administrativer Unterstützung an. Die Lehrverpflichtung beträgt in der Regel 192 akademische Stunden pro Jahr. An unseren Standorten erwarten Sie eine hochwertige Forschungs- und Lehrinfrastruktur sowie ein international geprägtes akademisches Umfeld.

Die WHU steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Wir schätzen Vielfalt und fördern ein internationales, inklusives und inspirierendes Arbeitsumfeld.

Wollen Sie ein Teil der WHU sein? Kommen Sie in unser Team!

Bewerbungen werden ab sofort und bis zur Besetzung der Position entgegengenommen. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Publikationsverzeichnis, Lehrevaluationen, eine Darstellung Ihres Forschungsprofils und Ihrer Forschungspläne sowie ein Lehrkonzept (gegebenenfalls einschließlich Ihrer Aktivitäten im Bereich Executive Education) über Interfolio unter folgenden Link ein:
https://apply.interfolio.com/196700