Medizinische*r Technolog*in (MTL/MTA) – Nephrologie (m/w/d)

Medizinische*r Technolog*in (MTL/MTA) – Nephrologie (m/w/d)

In der Klinik für Nephrologie arbeiten Sie dort, wo spezialisierte Labordiagnostik unmittelbar zur Versorgung von Patient*innen mit Nierenerkrankungen und nach Nierentransplantation beiträgt. Als Teil eines interdisziplinären Umfelds übernehmen Sie anspruchsvolle Analysen rund um die immunsuppressive Therapie und nephrologische Diagnostik. Dabei kommen unter anderem chromatographische Verfahren, Immunoassays sowie enzymatische Methoden zum Einsatz. Sie arbeiten eng mit Ärztinnen, Stationen und Ambulanzen zusammen und tragen mit präzisen Ergebnissen zur sicheren Behandlung unserer Patient*innen bei. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen labormedizinischen Methoden und der Möglichkeit, Ihr Fachwissen gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln.

Job-ID: V000016463
Einsatzgebiet: Klinik für Nephrologie
Einsatzort: Heidelberg
Startdatum: 01.12.2026
Tätigkeitsbereich: Medizinisch-Technische Dienste
Anstellungsart: Vollzeit (100 %)
Veröffentlicht: 29.10.2026
Befristung: Unbefristet
Vertrag: TV UK

Einblick in Ihre Aufgaben

• Für die klinische Versorgung nierenkranker und nierentransplantierter Patient*innen führen Sie spezialisierte Laboranalysen durch
• Mittels HPLC bestimmen Sie die IMPDH-Aktivität für das Therapiemonitoring der immunsuppressiven Behandlung nach Nierentransplantation
• Leukozyten isolieren Sie fachgerecht aus Vollblut und bereiten Proben zuverlässig für die nachfolgenden Messungen auf
• Immunoassays, z. B. mittels ELISA- oder Multiplex-Techniken, sowie kinetische und enzymatische Assays führen Sie selbstständig durch
• Von Probeneingang und Probenaufbereitung bis zur Messung organisieren Sie die präanalytischen und analytischen Abläufe strukturiert
• Analysen einschließlich Qualitätskontrollen führen Sie sorgfältig durch und erstellen Ergebnisberichte für die ärztliche Validierung und Freigabe
• Rückstellproben organisieren und dokumentieren Sie so, dass Lagerung und Wiederauffindbarkeit jederzeit gewährleistet sind

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische*r Assistent*in (MTA) bzw. Medizinische*r Technolog*in für Laboratoriumsanalytik (MTL) bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Präanalytik und Zellisolation bringen Sie für die tägliche Laborarbeit mit
• Mit chromatographischen Messverfahren arbeiten Sie fachlich sicher; Kenntnisse in HPLC sind für das Aufgabengebiet besonders relevant
• Erfahrung mit Immunoassays, insbesondere ELISA- oder Multiplex-Techniken, ist von Vorteil
• Eine sorgfältige Dokumentation sowie die zuverlässige Abstimmung mit Ärzt*innen, Stationen und Ambulanzen sind für Sie selbstverständlich
• Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Organisationsfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

• Tarifvertragliche Vergütung nach TV UK E9A und eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Nachhaltig unterwegs: mit dem Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: mit Kooperationen zur Kinderbetreuung, einem Zuschuss zur Kinderferienbetreuung sowie Beratungsangeboten für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Gesund und aktiv: vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote für Ihr Wohlbefinden

Kontakt & Bewerbung

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Klinik für Nephrologie
Prof. Dr. med. Julia Weinmann-Menke
Im Neuenheimer Feld 162
69120 Heidelberg
06221 56251600
[email protected]

Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.