Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc) in Health Economics and Development Economics

Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc) in Health Economics and Development Economics

(EntgGr. 13 TV-L, 100 %)

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.

Am Institute of Health and Development Economics (HDE) ist folgende Stelle zum 01.03.2027 zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc) in Health Economics and Development Economics (EntgGr. 13 TV-L, 100 %)

Die Stelle ist zunächst bis zum 28.02.2029 befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung.

Ihre Stelle im Überblick

Der Aufgabenbereich umfasst Forschung und Lehre im Bereich der Gesundheits- und/oder Entwicklungsökonomie sowie die Mitarbeit an hochrelevanten empirischen und feldexperimentellen Studien, unter anderem im Kontext von Investitionsvorhaben von internationalen Organisationen. Das HDE hat umfassende Erfahrung in der Durchführung von Forschungsarbeiten in Zusammenhang mit Investitionsprojekten der Weltbank. Aktivitäten zur Stärkung der Verbindung zwischen der vorgeschlagenen Forschung und den Investitionen internationaler Organisationen können beispielsweise Forschungsaufenthalte umfassen.

Wen suchen wir?

Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet. Eine einschlägige, abgeschlossene Promotion ist ausdrücklich gewünscht. Herausragendes, auf ökonomischer Theorie basierendes Denken, fortgeschrittene Kenntnisse in der Anwendung empirischer wirtschaftswissenschaftlicher Methoden sowie sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Ein starkes „Job Market Paper“ wird erwartet, welches die Fähigkeit zur Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in hochrangigen wirtschaftswissenschaftlichen Zeitschriften nachweist.

Sie verfügen zudem über die Fähigkeit, Aufgaben zuverlässig und selbstständig auszuführen, pflegen einen flexiblen Arbeitsstil, bringen starke organisatorische Kompetenzen mit und haben die Fähigkeit zur Leitung von Forschungsprojekten. Sehr gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil. Erfahrung in der Akquise und Durchführung von drittmittelfinanzierten Projekten ist wünschenswert.

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Das HDE, die Allianz AHeaD und die Forschungsumgebung

Seit März 2026 ist das HDE als eigenständiges Institut Teil der Alliance of Health and Development Economics (AHeaD), einer strategischen Allianz gemeinsam mit dem Institute of Health Economics an der Leibniz Universität Hannover. Im Rahmen von AHeaD bieten wir eine exzellente Forschungsumgebung unter aktiver Einbindung beider Institute und fördern einen kontinuierlichen, kollegialen Austausch. Hier finden Sie ein lebendiges, international ausgerichtetes Forschungsumfeld mit einer starken Peer Group aus Promovierenden und Postdocs. Sie profitieren von einem herausragenden akademischen Umfeld, vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Zugang zu umfangreichen nationalen und internationalen Forschungskooperationen.

Was bieten wir?

Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.

Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.

Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.

Weitere Hinweise

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Arndt Reichert (Professor für Gesundheitsökonomie und Entwicklungsforschung; E-Mail: [email protected]) gerne zur Verfügung.

Am 26.11.2026 sind virtuelle Gespräche vorgesehen, die persönliche Vorstellung in Hannover soll Anfang Januar erfolgen.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt in englischer Sprache (CV, kurzes Motivationsschreiben, eine ausgewählte wissenschaftliche Arbeit, Zeugnisse) bis zum 19.11.2026 unter Angabe der Kennziffer “Senior Research Associate, HDE_102026” in elektronischer Form an E-Mail: [email protected] oder alternativ postalisch an:

Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
Institute of Health and Development Economics
Andrea Waespi
Königsworther Platz 1, 30167 Hannover
http://www.uni-hannover.de/jobs

Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/