Studentische Mitarbeit in Forschung und Verwaltung
Beginn/Dauer:
ab 15.10.2026
befristet bis 29.02.2028, Möglichkeit zur Verlängerung auf maximal 4 Jahre bei fortdauerndem Bedarf, Vorliegen der Voraussetzungen und positiver Leistungsbeurteilung
Organisationseinheit:
Büro DekanIn MIP, Standort Innsbruck
Beschäftigungsausmaß:
8 Stunden/Woche
Ihre Aufgaben
- Planung, Organisation und Durchführung von Ideen und Projekten, um Nachhaltigkeit in den Handlungsfeldern der Universität Innsbruck zu verankern, wobei ein besonderer Fokus am Campus Technik liegen soll (Betrieb, Bildung, Forschung, Gesellschaftsdialog, Governance & Organisationskultur, Hochschulübergreifende Kooperationen)
- Zusammenarbeit und Austausch mit dem Büro der Rektorin und den weiteren Studierenden des Green Office an anderen Fakultäten und Campus Standorten (u.a. Unterstützung bei der Planung und Durchführung der Woche der Nachhaltigkeit)
- Organisations- und Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil
- laufendes Studium (Bachelor/Diplom/Master)
- Begeisterung für soziale, ökologische, ökonomische und/oder kulturelle Nachhaltigkeitsthemen
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von (nachhaltigkeitsbezogenen) Projekten
- Kenntnisse über universitäre Abläufe sind von Vorteil
- Kreativität bei der Erarbeitung von Lösungen und Projektideen
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team
Die Beschreibung der mit dieser Stelle verbundenen Aufgaben und Anforderungen finden Sie unter:
https://www.uibk.ac.at/de/personalabteilung/wissenschaftliches_personal/profile/#studentische-mitarbeiterinnen
Unser Angebot
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr!
https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/
Für diese Position ist ein Entgelt von brutto € 552 / Monat (14 mal)* vorgesehen.
* Stand 2026
Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 07.10.2026 unter Angabe der Chiffre MIP-15973
Kontakt
Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Sever Cakir, Melina Sofie Kostoglakis
E-Mail: [email protected]
Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.
Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Universität Innsbruck trägt das Gütesiegel "Wir sind inklusiv". So laden wir qualifizierte Personen mit Behinderung und / oder chronischer Erkrankung ausdrücklich ein, sich zu bewerben.