TU Graz

PhD Position (m/w/d) /Universitätsassistent*in SAL Labor PERL

Österreich · Institut für Elektrische Antriebe und Leistungselektronische Systeme · Frist: 18.11.2026
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Frist 18.11.2026

PhD Position (m/w/d) /Universitätsassistent*in SAL Labor PERL

Erwünschte Qualifikation

  • Erfahrung sowohl mit experimenteller Laborarbeit als auch mit theoretischer Arbeit unter Einsatz analytischer und numerischer Methoden, einschließlich Schaltungssimulationsprogrammen.
  • Erfahrung mit dem Aufbau und der Inbetriebnahme von leistungselektronischer Hardware. Praktische Erfahrung mit FPGAs von Vorteil.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Bereitschaft, sich als Teil eines internationalen Teams einzubringen.
  • Hohe Eigeninitiative und Begeisterung, Themen selbstständig voranzutreiben.

Über die TU Graz

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber:innen der Region mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

In diesem Video geben wir einen Einblick in das Arbeitsumfeld der TU Graz: HIER

Über die Organisationseinheit

Das Institut für elektrische Antriebe und leistungselektronische Systeme betreibt internationale Forschung im Bereich hocheffizienter und hochkompakter leistungselektronischer Systeme. Gemeinsam mit den Silicon Austria Labs (SAL) wird ein neues UNI Lab mit dem Namen PERL eingerichtet, das Grundlagenforschung auf dem Gebiet hochfrequent geschalteten Konvertern betreibt.

Vorteile

  • Abwechslungsreicher Aufgabenbereich
  • Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Home-Office-Möglichkeit; bezahlte Mittagspause - je nach Stundenausmaß)
  • Internationale Weiterbildungsmöglichkeiten und Lehraufenthalte
  • Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung
  • Family-friendly employer
  • Öffi-Zuschuss
  • Universitätssportprogramm
  • Einkaufsvergünstigungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zugang zu den neuesten Technologien
  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicheres und stabiles Arbeitsumfeld
  • Zusatzpensionskasse
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