Ausschreibungs-ID: fb20-0189-studas-2026
Eintrittstermin: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 01.11.2026
Entgeltgruppe: E 9a TV-H
Befristung: 31.07.2027
Umfang: Teilzeit (50 %)
Stellenbeschreibung
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Medizin, Kardiologie, ist zur Erweiterung unseres Teams im Studienprojekt Symptom-AI zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.07.2027 eine drittmittelfinanzierte Teilzeitstelle (50 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als Studienassistent*in zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung, Betreuung und Begleitung der Patient*innen im Rahmen der Studie
- Organisation und Koordination von Terminen sowie enge Abstimmung mit den behandelnden Ärzt*innen
- Durchführung und Assistenz bei medizinischen Untersuchungen sowie sorgfältige Befunddokumentation
- Unterstützung bei der Datenerhebung sowie Qualitätssicherung der patientenbezogenen Dokumentation
- Koordination und Aufbereitung von Laborproben für klinische und wissenschaftliche Analysen gemäß Studienprotokoll
- organisatorische Unterstützung der Projektleitung, Assistenz bei relevanten Abläufen
- zentrale Kommunikationsschnittstelle für interne und externe Projektbeteiligte
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Studienassistent*in, examinierte*r Gesundheits- oder Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich und Berufserfahrung
- sicherer Umgang mit gängigen diagnostischen Verfahren sowie relevanter Therapie- und Labormethoden und -parameter
- strukturierte Arbeitsweise
- Organisationstalent
- Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office Programme
Gemäß Infektionsschutzgesetz müssen nach 1970 geborene Beschäftigte in Gemeinschaftseinrichtungen und in medizinischen Einrichtungen nachweisen, gegen Masern geimpft oder immun zu sein.
Wir bieten:
- ein interessantes und breites Arbeitsspektrum
- vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsoptionen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen ( Landesticket )
Kontakt für weitere Informationen
Rebecca Goy
+49 6421-58 61446
[email protected]
Bewerbungshinweise
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet. Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.11.2026 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.