Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in Postdoktorand*in an der Professur für Spieltheoretische und Kausale KI in Wirtschaft und Gesellschaft Wirtschaftswissenschaften 75% Befristet (2 Jahre)

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in Postdoktorand*in an der Professur für Spieltheoretische und Kausale KI in Wirtschaft und Gesellschaft

Über die Goethe-Universität

Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa 41.000 Studierenden und rund 7.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 159 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet.

Über unseren Bereich

Die Professur für Spieltheoretische und Kausale KI in Wirtschaft und Gesellschaft am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in Postdoktorand*in (E 13 TV-G-U, 75 %-Teilzeit). Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Ihre Aufgaben

Sie wirken an den zentralen Forschungsschwerpunkten der Professur mit. Hierzu zählen digitale Märkte, angewandte künstliche Intelligenz sowie die Interaktion zwischen Mensch und KI. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Eigenständige Bearbeitung von Forschungsfragen in den Bereichen digitale Märkte und Mensch-KI-Interaktion
• Aufbereitung und Analyse umfangreicher Datensätze, beispielsweise Clickstream- und Paneldaten
• Konzeption und Durchführung anreizkompatibler Online-Experimente einschließlich Präregistrierung und Rekrutierung über Panelanbieter
• Technische Umsetzung von Online-Experimenten mit LLM-Interaktion, beispielsweise mithilfe von oTree, LLM-APIs und skalierbaren Backend-Architekturen
• Erstellung wissenschaftlicher Manuskripte und Veröffentlichung der Forschungsergebnisse in führenden wissenschaftlichen Fachzeitschriften
• Präsentation der Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen
• Betreuung von Studierenden sowie Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung der Lehrveranstaltungen der Professur
• Aufbau und Pflege von Kooperationen mit nationalen und internationalen Forschungseinrichtungen sowie Praxispartnern

Darüber hinaus bietet Ihnen die Stelle die Möglichkeit, eigene Forschungsideen in den Spezialisierungsbereichen der Professur zu entwickeln, Ihre wissenschaftliche Karriere gezielt voranzitreiben und Ihr akademisches Profil in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu schärfen.

Ihr Profil/Einstellungsvoraussetzungen

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium und Promotion in den Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder der Betriebswirtschaftslehre mit einem Schwerpunkt auf digitalen Märkten, angewandter künstlicher Intelligenz oder experimentellen Methoden
• Erfahrung in der Arbeit mit umfangreichen Datensätzen, beispielsweise Clickstream-Paneldaten, einschließlich deren Aufbereitung und Analyse
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung anreizkompatibler Online-Experimente einschließlich Präregistrierung und Rekrutierung über Panelanbieter
• Erfahrung mit der technischen Umsetzung von Online-Experimenten mit LLM-Interaktion, beispielsweise mithilfe von oTree, LLM-APIs und skalierbaren Backend-Architekturen
• fortgeschrittene Arbeitspapiere im Bereich der digitalen Ökonomie oder der Mensch-KI-Interaktion
• hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität

Bewerbungshinweise / Allgemeine Hinweise / Datenschutz

Die Goethe-Universität setzt sich aktiv ein für Chancengerechtigkeit, Familienfreundlichkeit und Diversität. Um die Vielfalt unterschiedlicher Lebenswelten und Erfahrungen an der Universität zu stärken, freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und Zugehöriger anderer bisher unterrepräsentierter Gruppen. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sind Frauen in dem Fachbereich/der zentralen Einrichtung unterrepräsentiert, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und international ausgerichteten Teams zu werden, eine kontinuierliche Betreuung sowie vielfältige Möglichkeiten zur wissenschaftlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Hierzu zählen die Zusammenarbeit an Publikationen, die gezielte Vorbereitung auf eine akademische Laufbahn und die Mitwirkung an abwechslungsreichen Forschungs- und Projektaktivitäten.

Unser Arbeitsumfeld verbindet eine enge Zusammenarbeit mit der Praxis mit dem Anspruch, international sichtbare Forschung auf höchstem Niveau zu betreiben. Forschungsergebnisse der Professur wurden in führenden wissenschaftlichen Fachzeitschriften veröffentlicht, darunter Information Systems Research, Management Science, Marketing Science und das Journal of the Association for Information Systems.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 1. Oktober 2026 an: Prof. Dr. Kevin Bauer, Theodor-W.-Adorno-Platz 4, 60323 Frankfurt am Main. Eine elektronische Bewerbung per E-Mail an [email protected] . wird bevorzugt. Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Prof. Dr. Bauer gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten von der Goethe-Universität nicht erstattet werden.

Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite.

Wir bieten

• Fit und Gesund: Umfangreiches günstiges Sportangebot, medizinische arbeitsplatzbezogene Vorsorgeuntersuchungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und fahrradfreundlicher Campus
• Fahrradwerkstatt: Fahrradwerkstatt auf dem Campus Westend
• Gute Verkehrsanbindung: Alle Campusstandorte sind mit PKW, Fahrrad und öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
• Flexible Arbeitszeiten: Je nach Tätigkeit und Organisationseinheit ist Arbeiten in Gleitzeit möglich.
• mobiles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und/oder Telearbeitsplatz
• Altersvorsorge: Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen (Betriebsrente)
• Kinderferienbetreuung: Ferienbetreuungsangebote und Kinder-Uni (regelmäßige Vortragsreihe für Kinder zu wissenschaftlichen Themen)
• LandesTicket Hessen: Kostenlose Fahrten im gesamten Regionalverkehr in Hessen
• Parkplatz: Kostengünstige (Tiefgaragen-)Parkplätze am Arbeitsort
• Urlaub: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
• Mensa und Café: Umfangreiche und vielfältige Verpflegungsangebote auf dem Campus mit zahlreichen vegetarischen und veganen Mahlzeiten
• Moderner Arbeitsplatz: Ausstattung mit mobilen Dienstgeräten (je nach Tätigkeit), ergonomische Möbel, vielseitiger Mitarbeitendenausweis (Goethe-Card) dient als Zugangsberechtigung, Bibliothekszugang, Bezahlkarte, etc.
• Vereinbarkeit von Job und Familie: Ferienbetreuungsangebote, Campus-Kita, Kinderzulage (gemäß tariflicher Bestimmungen), Kinder-Uni (wissenschaftliche Vorträge für Kinder), Förderung beruflicher Wiedereinstieg nach Elternzeit. Stellen sind grundsätzlich auf mehrere Mitarbeitende aufteilbar (sofern die Aufgaben nicht entgegenstehen), Möglichkeit zur Teilzeit (gemäß tariflicher Bestimmungen)
• Zentrale Lage: Campusstandorte sind zentral in Frankfurt gelegen mit guter Infrastruktur im Umkreis
• Fort- und Weiterbildung: Moderner Goethe-Lerncampus mit vielfältigen Lernformaten (Präsenz und digital) und Qualifizierungsangeboten
• attraktiver Tarifvertrag (TV-G-U)

Eckdaten

• Kennziffer: G232-2026
• Bewerbungsfrist: 1.10.2026
• Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-G-U
• Befristung: Befristet (2 Jahre)
• Einsatzort: Frankfurt am Main
• Umfang: 75%
• Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt