Data Steward (m/w/d/x)
Teilzeit
Bewerbungsfrist: 5. November 2026
Veröffentlichungsdatum: 23. Oktober 2026
Eintrittstermin: 1. Januar 2027
Arbeitsumfang: Teilzeitstelle (50 %)
Kennziffer: 00005238
Beschreibung
Die Central Data Facility (CDF) der Universität Freiburg ist die zentrale Service- und Beratungseinheit für Forschungsdaten und Forschungsdatenmanagement. Sie unterstützt Forschende aller Disziplinen dabei, Forschungsdaten nachhaltig, sicher, standardisiert und nach den Prinzipien von FAIR zu organisieren, zu dokumentieren, zu analysieren und für die Nachnutzung bereitzustellen.
Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams suchen wir eine engagierte und wissenschaftlich qualifizierte Persönlichkeit als Data Steward (m/w/d/x).
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Anwendung von Metadatenstandards und Dokumentationskonzepten für Forschungsdaten
- Entwicklung von Standards und Workflows für FAIR und „AI-ready“ Forschungsdaten
- Beratung zu Datenorganisation sowie Speicher-, Archivierungs- und Publikationslösungen
- Parallele Mitarbeit in Forschungs- und Infrastrukturprojekten im Bereich Forschungsdatenmanagement
- Planung und Unterstützung von Workflows entlang des gesamten Datenlebenszyklus
- Enge Zusammenarbeit mit Rechenzentrum, IT-Diensten und weiteren Forschungsinfrastrukturen
- Beratung und Schulung von Forschenden sowie Entwicklung von Leitfäden und Trainingsangeboten
- Unterstützung bei ELNs und weiteren RDM-Tools
- Aktive Mitgestaltung des Data-Steward-Netzwerks der CDF und Schnittstellenfunktion zwischen Forschung, IT und zentralen Services
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.Sc., M.A., Diplom oder vergleichbarer Abschluss), idealerweise Promotion, insbesondere in einem der Bereiche: Digital Humanities/Social Sciences (SSH), Ingenieurwissenschaften, Computer Science oder einem eng verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung im Forschungsdatenmanagement und ausgeprägtes wissenschaftlich-technisches Verständnis
- Fundierte Kenntnisse in Metadaten und Metadatenstandards sowie in Speicher- und Archivierungslösungen für Forschungsdaten
- Erfahrung mit Datenorganisation, Qualitätssicherung und Forschungsdaten-Workflows
- Erfahrung in der parallelen Mitarbeit in mehreren Projekten und in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fach- und IT-Teams, idealerweise im akademischen Umfeld
- Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse
Wünschenswert sind
- Kenntnisse in ARC/RO-Crate oder vergleichbaren Systemen sowie Programmier-/Skriptkenntnisse
- Erfahrung mit DMPs, ELNs, Repositorien oder Datenpublikation
- Erfahrungen oder Kenntnisse im Umfeld der NFDI, de.NBI und EOSC (European Open Science Cloud)
Wir bieten
- Eine zentrale und verantwortungsvolle Position im universitätsweiten Forschungsdatenmanagement
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Wissenschaft, Daten, Speicherinfrastrukturen und IT
- Ein kollegiales, engagiertes und interdisziplinäres Team mit Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unterstützung bei fachlichen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Eine unbefristete Beschäftigung zu 50%
- Vergütung nach TV-L E 13, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Nachweisen.
Bitte erläutern Sie in Ihrem Anschreiben insbesondere Ihre Erfahrungen mit Forschungsdatenmanagement, Metadaten, Speicherinfrastrukturen und wissenschaftlich-technischen Datenworkflows.
Die Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt nach TVL E13.
Bitte bewerben Sie sich mit o. g. Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 00005238 bis spätestens 5. November 2026. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher oder elektronischer Form an:
Universität Freiburg
Hilde-Mangold-Haus
Central Data Facility
Habsburgerstr.49
79104 Freiburg
Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Dr. Anika Erxleben-Eggenhofer unter Tel. +49 761 203-96838 oder E-Mail [email protected] zur Verfügung.
Allgemeine und rechtliche Hinweise
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz).
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Für den Inhalt dieser Anzeige ist die jeweils ausschreibende Einrichtung verantwortlich. Etwaige inhaltliche Fehler begründen keine Ansprüche oder Rechte. Die rechtsgeschäftliche Vertretung im Zusammenhang mit dem Besetzungsverfahren und der Einstellung erfolgt ausschließlich durch das zuständige Personaldezernat.
Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unberechtigte Zugriff Dritter bei der Kommunikation per unverschlüsselter Mail nicht ausgeschlossen werden können.