Vollbeschäftigte:r Projektmitarbeiter:in (m/w/d) am Department Kunststofftechnik - Lehrstuhl Chemie der Kunststoffe

3. Stellenausschreibung – Verlängerung der Bewerbefrist – Am Department Kunststofftechnik - Lehrstuhl Chemie der Kunststoffe gelangt die Stelle eines:r vollbeschäftigten Projektmitarbeiters:in (m/w/d) zur Besetzung – Referenznummer: 2609WPF

Willst Du mit uns Berge versetzen?

Die Montanuniversität Leoben ist eine moderne Lehr - und Forschungsstätte und bietet sehr gute Voraussetzungen für Karrieren in wissenschaftlichen und nichtwissenschaftlichen Berufsfeldern.

Am Department Kunststofftechnik - Lehrstuhl Chemie der Kunststoffe gelangt die Stelle eines:r vollbeschäftigten Projektmitarbeiters:in (m/w/d) zur Besetzung.

Für diese Position ist gemäß dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer:innen (m/w/d) der Universitäten die Gehaltsgruppe B1 (€ 3.776,10 brutto, 14x jährlich für 40 Wochenstunden exkl. Szlg.) vorgesehen, tatsächliche Einstufung erfolgt lt. anrechenbarer tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung.

Vorgesehener Dienstantritt: November 2026
Beschäftigungsdauer: 3 Jahre
Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 40 Stunden

Aufgabenbereich:

Ziel des Forschungsprojekts ist die Entwicklung und Optimierung von Druckverfahren und Tintenformulierungen für die Herstellung organischer Solarzellen für flexible, halb- transparente Anwendungen mittels Methoden der gedruckten Elektronik. Der Forschungsfokus liegt auf der Entwicklung und Formulierung geeigneter Tinten sowie deren Charakterisierung.

Wir bieten:

• Forschung an der Schnittstelle von Materialentwicklung, Drucktechnologie und Photovoltaik
• Zugang zu moderner Forschungsinfrastruktur (Labor für gedruckte Elektronik, modern ausgestattete Synthese- und Analytiklaboratorien)
• Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Projektkonsortium (Partner aus Forschung und Industrie)
• Aktive Teilnahme an Projektmeetings und internationalen Fachkonferenzen
• Ein strukturiertes Entwicklungsumfeld mit praxisnaher Weiterbildung in experimenteller Materialforschung und -charakterisierung
• Aufbau wissenschaftlicher Karriere in frühem Stadium
• Möglichkeit zur Verfassung einer Dissertation

Anstellungsvoraussetzungen:

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (MSc. Oder Dipl. Ing.) in Chemie, Technischer Chemie, Material - bzw. Werkstoffwissenschaft, Kunststofftechnik, Materialphysik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erfahrung bzw. fundierte Kenntnisse im Bereich Polymerchemie & Polymercharakterisierung
• Affinität zu Datenauswertung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Bereitschaft zur Publikationstätigkeit sowie zur Teilnahme an internationalen Konferenzen
• Ausgeprägtes Interesse an experimentellem Arbeiten im Labor (Formulierungen der Tinten erstellen sowie Materialdruck)
• Präzise, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Anforderungen:

• Pro-aktive Persönlichkeit und Lernbereitschaft
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit

Erwünschte Zusatzqualifikationen:

• Praktische Erfahrung in Polymersynthese und Charakterisierungen
• Erfahrung im Materialdruck (Inkjetdruck)
• Softwarekenntnisse in der digitalen Druckmustererstellung (CAD, Fusion 360)

Wir bieten zahlreiche Benefits, unter anderem:

• Gute öffentliche Erreichbarkeit mit Zug und Bus
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Arbeitsmedizinische Leistungen
• Gesundheitstag/Gesundheitsförderung
• Universitätssportprogramm
• Einkaufsvergünstigungen
• Sprachförderung

Folgende Unterlagen sind in deutscher oder englischer Sprache beizubringen:

• Aussagekräftiges Motivationsschreiben
• Umfassender Lebenslauf
• Nachweise der angeführten Anstellungserfordernisse
• 1- 2 Referenzen, die kontaktiert werden dürfen

Referenznummer: 2609WPF
Ende der Bewerbefrist: 15.10.2026

Personen mit Behinderung oder chronischen Erkrankungen, welche die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.

Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen, nicht vergütet werden. Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des Angestelltengesetzes.

Die Montanuniversität Leoben strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen.

Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte unser Online Bewerbungsformular auf der Homepage:
https://www.unileoben.ac.at/jobs