Auszubildendung Fachlagerist*in (m/w/d)
Du möchtest nach der Schule praktisch durchstarten, gleichzeitig mit moderner Technik arbeiten und einen Beruf mit Zukunft lernen? Dann starte am 01.09.2027 Deine Ausbildung als Fachlagerist*in bei der Klinik Service GmbH am Universitätsklinikum Heidelberg. In Deiner zweijährigen Ausbildung lernst Du die Logistik eines großen Universitätsklinikums von Grund auf kennen. In Mikrologistik, Grob- und Feinlager sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team dafür, dass Güter zuverlässig dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Dabei arbeitest Du sowohl mit moderner Logistiksoftware als auch mit Handhubwagen und Flurförderfahrzeugen. Die Praxis findet bei der Klinik Service GmbH in Heidelberg statt, die Theorie in Teilzeitblöcken an der Friedrich-List-Schule in Mannheim. Mit guten Leistungen eröffnen sich Dir attraktive Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung.
Job-ID: V000016429
Einsatzgebiet: Klinik Service GmbH
Einsatzort: Heidelberg
Startdatum: 01.09.2027
Tätigkeitsbereich: Handwerk, Technik und Service
Anstellungsart: Vollzeit
Veröffentlicht: 23.10.2026
Befristung: Befristet
Vertrag: KSG
Einblick in Deine Aufgaben
- Du nimmst Waren und Güter an, prüfst die Begleitpapiere und sorgst für eine fachgerechte Einlagerung
- Beim Kommissionieren stellst Du interne und externe Aufträge sorgfältig und vollständig zusammen
- Verpackung, Versand und Disposition gehören ebenso zu Deiner Ausbildung wie der sichere Umgang mit unterschiedlichen Transport- und Arbeitsmitteln
- Bestände kontrollierst und pflegst Du und lernst, Lagerkennzahlen auszuwerten und zu dokumentieren
- Mit moderner Logistiksoftware und weiteren digitalen Arbeitsmitteln unterstützt Du effiziente Abläufe im Lager
- Gemeinsam mit Deinem Team lernst Du, logistische Prozesse und Bestellvorgänge zu analysieren und zu verbessern
Dein Profil
- Schulabschluss: Du verfügst mindestens über einen Hauptschulabschluss
- Interesse: Logistische Abläufe, Technik und die Arbeit am PC interessieren Dich ebenso wie der praktische Umgang mit Waren und Maschinen
- Arbeitsweise: Du organisierst gerne, arbeitest sorgfältig und konzentriert und packst tatkräftig mit an
- Deutschkenntnisse: Du kannst Dich im Arbeitsalltag gut auf Deutsch verständigen
- Motivation, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team runden Dein Profil ab
Was wir bieten
- Über 1.000 € (brutto) (KSG-Azubi Vergütung) und 30 Tage Urlaub schon im ersten Ausbildungsjahr
- Fachliche Zusatzqualifikationen und Weiterbildungsangebote
- Gesicherter Ausbildungsplatz mit Übernahmeoption auch in nicht so sicheren Zeiten
- Gute Betreuung und Einarbeitung durch Teamkolleginnen und Kollegen sowie durch Vorgesetzte
- Praxisnahes Lernen durch die Integration in Dein Arbeitsumfeld und die Verbindung zu den theoretischen Schulblöcken
- Bei gutem Notendurchschnitt Verkürzung der Ausbildungszeit
- Bei sehr gutem Notendurchschnitt Anschlussqualifizierung zur Fachkraft für Lagerlogistik
- Zuschuss zu externen Fitness- und Wellnessangeboten und viele Kursangebote bei „Fit im Klinikum“
- Eigene Cafeterien und Kantinen mit vergünstigtem Angebot
- Zuschuss zum Deutschlandticket, Zuschuss zu Kinder-Ferienbetreuung
- Arbeiten in einem international renommierten Krankenhaus in attraktiver, gut erreichbarer Lage
Kontakt & Bewerbung
Für Rückfragen steht Dir gerne Christiane Mayer, Personalgewinnung, unter 06221 56-8090 (vormittags) oder Susanne Koch, Personalgewinnung, unter 06221 56 311652 (nachmittags), zur Verfügung.
Starte Deine Logistik-Karriere!
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Klinik Service GmbH
Personalgewinnung
Im Neuenheimer Feld 670
69120 Heidelberg
[email protected]
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.