Mitarbeiter*in für die Zentralsterilisation (m/w/d)
Uniklinik Heidelberg Stellenangebote →Mitarbeiter*in für die Zentralsterilisation (m/w/d)
Einsatzgebiet: Klinik Service GmbH · Einsatzort: Heidelberg · Anstellungsart: Vollzeit · Veröffentlicht: 14.09.2026 · Job-ID: V000016216
Ihr Profil
Eine Berufsausbildung (z.B. Medizinischer Fachangestellter) oder Berufserfahrung im medizinischen Bereich (z.B. Sachkunde) sind wünschenswert, Quereinsteiger sind aber auch herzlich willkommen Idealerweise bringen Sie einen Nachweis des Fachkunde-Lehrgangs 1 oder 2 gemäß DGSV mit, ist jedoch keine Pflicht Sie können gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B1) und IT-Kenntnisse (MS Office, idealerweise Instacount) vorweisen Zuverlässigkeit, eine schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne in Schichten, auch im Nachtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen Eine Berufsausbildung (z.B. Medizinischer Fachangestellter) oder Berufserfahrung im medizinischen Bereich (z.B. Sachkunde) sind wünschenswert, Quereinsteiger sind aber auch herzlich willkommen Idealerweise bringen Sie einen Nachweis des Fachkunde-Lehrgangs 1 oder 2 gemäß DGSV mit, ist jedoch keine Pflicht Sie können gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B1) und IT-Kenntnisse (MS Office, idealerweise Instacount) vorweisen Zuverlässigkeit, eine schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus Sie arbeiten gerne in Schichten, auch im Nachtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
Wir bieten Ihnen
Leistungsgerechte Vergütung Ab dem 7. Beschäftigungsmonat eine betriebliche Altersversorgung Umfassende Einarbeitung durch Vorgesetzte/Kollegen 5- Tage-Woche mit frühzeitig geplanten Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Vergünstigte Mitarbeiterverköstigung Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Ferienbetreuung für Schulkinder Fortbildungsangebote Mitarbeit in einem angesehenen Krankenhaus der Region mit attraktiver Lage und guter Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Leistungsgerechte Vergütung Ab dem 7. Beschäftigungsmonat eine betriebliche Altersversorgung Umfassende Einarbeitung durch Vorgesetzte/Kollegen 5- Tage-Woche mit frühzeitig geplanten Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Vergünstigte Mitarbeiterverköstigung Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Ferienbetreuung für Schulkinder Fortbildungsangebote Mitarbeit in einem angesehenen Krankenhaus der Region mit attraktiver Lage und guter Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln